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“管理的十四项原则”是由( )提出来的。
2021年04月21日
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“管理的十四项原则”是由( )提出来的。
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成成
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20世纪20年代,有一种创新的组织结构挽救了美国通用汽车公司,这是一种分权式结构,即( )组织结构。
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题目5:员工是组织最重要的内部公众,良好的员工关系,可培养组织成员的认同感和归属感,形成组织的向心力和凝聚力。
下列对现代冲突理论的理解不确切的是( )。
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